Il y a environ 250 ans, il s'est produit un changement unique d'une ampleur inégalée dans l'histoire de l'Humanité: la révolution industrielle.
Aujourd'hui, nous entrons dans une nouvelle ère de changements, et il est temps que nous commencions à planifier en conséquence.
La question qui tueÀ la fin de ce billet, la question que vous devez vous poser le plus honnêtement possible est la suivante: est-ce que mon employeur/entreprise/industrie est sérieusement par une rupture technologique? Suis-je blindsided?
Les chances que vous répondiez NON sont grandes. Nous avons tous tendances à refuser de croire à la disparition de notre gagne pain. Pourtant, aussi gros et imposant que GM pouvait être, l'ex-numéro un mondial est à genou. C'est maintenant évident, mais leurs dirigeants ont été
blindsided il y a 10 ans, alors que l'entreprise générait des profits records avec ses VUS.
Peut-être que vos ventes ont augmenté l'an dernier et ce, malgré la crise. Peut-être êtes-vous dans la fonction publique. Ne laissez pas ces informations biaiser votre jugement. Pour savoir si votre emploi est menacé, posez-vous la question suivante: quelle est la fonction de mon organisation?
Si vous répondez, par exemple, faire des voitures... Attention! Vous êtes à risque d'être
blindsided. Car en réalité, vous ne faites pas des voitures. Vous aider des gens à se déplacer. Voilà la vraie nature de votre activité. Et plusieurs concurrents, qui ne vont même pas à vos événements industriels et qui ne vous connaissent pas, sont aussi dans la
business de déplacer des gens. Et c'est de eux que viendra la prochaine rupture technologique.
Si vous êtes journaliste, vous n'écrivez pas dans un journal. Vous transmettez des informations écrites. Le journal n'est qu'un moyen d'y parvenir.
Si vous êtes un fabricant de PVC pour les portes, votre vraie business est de permettre aux gens d'entrer et de sortir de la maison. Pas de produire du PVC.
Si vous êtes gérant d'un club vidéo, votre fonction est de distribuer du contenu vidéo, pas de louer des DVD.
Ce ne sont pas tous les métiers qui sont systématiquement menacés. Mais c'est à vous de répondre à la question en toute honnêteté. Ensuite, jouez l'avocat du diable. Supposez un instant que vous êtes celui qui veut inventer un modèle d'affaires pour remplacer votre employeur/entreprise/industrie. Que feriez-vous?